Identificación de Requisitos Legales en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
¿Tu empresa cumple con todas sus obligaciones legales en Seguridad y Salud en el Trabajo?
El marco normativo en materia de SST es amplio, dinámico y de obligatorio cumplimiento. No identificar y gestionar adecuadamente los requisitos legales puede traer consigo multas, sanciones y riesgos reputacionales para tu organización.
En Oldevide Consultores, ofrecemos un servicio especializado en Identificación de Requisitos Legales en SST, diseñado para que tu organización cumpla al 100% con la normativa vigente y fortalezca su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
¿Qué incluye el servicio?
- ✔ Revisión y análisis de la normativa aplicable (Ley N.° 29783, DS-024-2016-EM, DS-023-2017-EM, entre otras disposiciones sectoriales y reglamentarias).
- ✔ Elaboración de un registro de requisitos legales actualizado y personalizado para tu empresa.
- ✔ Evaluación del grado de cumplimiento legal y detección de brechas.
- ✔ Recomendaciones claras y prácticas para asegurar el cumplimiento.
- ✔ Alineamiento con la norma ISO 45001, fortaleciendo tu Sistema de Gestión de SST.
Tu Socio Estratégico en Cumplimiento Legal: Convertimos la complejidad normativa en soluciones claras y aplicables, minimizando riesgos y fortaleciendo tu cultura de prevención.
Beneficios para tu organización
- 🔹 Evita sanciones: Cumple con SUNAFIL y demás organismos fiscalizadores.
- 🔹 Ambientes seguros: Garantiza la protección de tus trabajadores.
- 🔹 Imagen sólida: Refuerza tu compromiso como empresa responsable y confiable.
- 🔹 Gestión eficiente: Optimiza recursos y asegura un enfoque preventivo.
¿Por qué elegirnos?
Contamos con experiencia en el sector industrial, minero, construcción y servicios, aplicando un enfoque práctico, técnico y alineado a la normativa vigente. Nuestro compromiso es brindarte soluciones adaptadas a tu realidad empresarial, no simples documentos.