Investigacion De Accidentes de Trabajo

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Curso: "Reporte e Investigación de Accidentes de Trabajo"

Este curso está diseñado para capacitar a los profesionales en la identificación, reporte, y correcta investigación de accidentes laborales según las normativas establecidas en la legislación peruana, específicamente en la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, y su reglamento, el Decreto Supremo N° 005-2012-TR. El curso tiene como objetivo ayudar a los participantes a adquirir el conocimiento necesario para prevenir futuros incidentes, implementar mejoras en los sistemas de seguridad y salud ocupacional, y cumplir con los requisitos legales.

Objetivo General del Curso

Al finalizar este curso, los participantes estarán capacitados para realizar el reporte y la investigación de accidentes de trabajo de manera efectiva, siguiendo los lineamientos establecidos por la legislación peruana. Asimismo, tendrán la capacidad de implementar acciones preventivas que reduzcan la ocurrencia de accidentes y mejoren el entorno laboral.

Contenido del Curso

Módulo 1: Fundamentos de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en el Perú

  • - Introducción a la Ley N° 29783: Principios y disposiciones de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
  • - Decreto Supremo N° 005-2012-TR: Reglamento de la Ley de SST y su impacto en la gestión de seguridad laboral.
  • - Derechos y deberes de los empleadores y trabajadores: Responsabilidades de ambas partes para garantizar un entorno de trabajo seguro.
  • - Conceptos clave en seguridad laboral: Definiciones de accidente de trabajo, incidente, cuasi-accidente y enfermedad ocupacional.

Módulo 2: Reporte de Accidentes e Incidentes

  • - Requisitos legales para el reporte de accidentes: Normativa peruana sobre el reporte obligatorio de accidentes de trabajo.
  • - Tipos de accidentes y su clasificación:
  • - Accidentes con incapacidad temporal
  • - Accidentes con incapacidad permanente
  • - Accidentes mortales
  • - Incidentes y cuasi-accidentes
  • - Procedimiento para el reporte de accidentes:
  • - ¿Quiénes deben reportar un accidente?
  • - Plazos y formatos establecidos por la normativa.
  • - Requisitos y formularios para reportar accidentes ante el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) y otras autoridades pertinentes.
  • - Importancia del reporte inmediato: Consecuencias de no reportar un accidente de trabajo y beneficios de una notificación rápida y precisa.

Módulo 3: Investigación de Accidentes de Trabajo

  • - Objetivos de la investigación de accidentes: Identificar causas raíz y evitar la recurrencia de eventos similares.
  • - Metodología de investigación de accidentes:
  • - Técnicas de investigación: Método de los 5 porqués, árbol de causas y el diagrama de espina de pescado (Ishikawa).
  • - Análisis causal y uso de herramientas de investigación.
  • - Diferencia entre causas inmediatas y causas subyacentes.
  • - Normativa de investigación de accidentes en el Perú:
  • - Requisitos del Decreto Supremo N° 005-2012-TR para la investigación de accidentes.
  • - Funciones y responsabilidades del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo en el proceso de investigación.
  • - Documentación y registro de la investigación:
  • - Informes de investigación: contenido y estructura.
  • - Archivos y conservación de la información.

Módulo 4: Procedimiento de Investigación de Accidentes

  • - Paso a paso de la investigación de accidentes de trabajo:
  • - Recopilación de datos y evidencias en el lugar del accidente.
  • - Entrevistas a testigos y afectados: Técnicas y preguntas clave.
  • - Análisis de la información recolectada.
  • - Identificación de factores contribuyentes y causas raíz.
  • - Desarrollo de informes de investigación:
  • - Cómo estructurar un informe de investigación efectivo.
  • - Elementos obligatorios en un informe de accidente según la normativa peruana.
  • - Presentación de conclusiones y recomendaciones de mejora.
  • - Presentación del informe ante autoridades competentes:
  • - Normativa para la entrega de informes al MTPE u otras entidades de fiscalización.
  • - Plazos y formatos para el envío del informe.

Módulo 5: Medidas Correctivas y Preventivas

  • - Definición de medidas correctivas y preventivas:
  • - Medidas inmediatas y de largo plazo.
  • - Clasificación y priorización de las acciones correctivas.
  • - Implementación de mejoras basadas en la investigación:
  • - Integración de las medidas preventivas en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
  • - Monitoreo y seguimiento de la implementación de las mejoras.
  • - Rol del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo:
  • - Participación del Comité en la revisión y validación de las medidas correctivas y preventivas.
  • - Importancia de la participación activa de los trabajadores en la implementación de mejoras.

Módulo 6: Estadísticas y Análisis de Accidentes

  • - Registro y análisis de estadísticas de accidentes:
  • - Cálculo de índices de frecuencia y gravedad.
  • - Uso de estadísticas de accidentes para la toma de decisiones en SST.
  • - Informe anual de accidentes:
  • - Requisitos legales y plazos para la presentación del informe anual.
  • - Elementos necesarios en el informe y su relevancia para la mejora continua.
  • - Tendencias y patrones en accidentes de trabajo:
  • - Identificación de patrones recurrentes y cómo actuar sobre las tendencias observadas.
  • - Estrategias para reducir la recurrencia de accidentes a partir del análisis estadístico.

Módulo 7: Auditoría y Mejora Continua en la Investigación de Accidentes

  • - Auditoría interna de los procesos de reporte e investigación:
  • - Cómo auditar el cumplimiento de los procesos de investigación.
  • - Herramientas para evaluar la eficacia de los informes y el seguimiento de medidas correctivas.
  • - Mejora continua en la gestión de accidentes:
  • - Integración de los hallazgos en el ciclo de mejora continua del SG-SST.
  • - Evaluación de los resultados y ajuste de procedimientos de reporte e investigación.
  • - Actualización legal y normativa:
  • - Monitoreo de cambios en la legislación peruana en SST.
  • - Adaptación de los procedimientos internos a cambios normativos.

Duración y Metodología

  • - Duración del curso: 16 horas (teoría y práctica).
  • - Metodología: Clases teóricas, casos prácticos, análisis de incidentes reales y talleres de elaboración de informes.

Evaluación Final y Certificación

  • - Evaluación final: Examen práctico y teórico para evaluar el conocimiento adquirido.
  • - Certificación: Certificado de aprobación en "Reporte e Investigación de Accidentes de Trabajo" bajo la legislación peruana.

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